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Vie des entreprises

PLAIDOYER



Promouvoir des entreprises agricoles à taille humaine, indépendantes et en phase avec les attentes sociétales
Terrena consacre 48 M€ sur 5 ans pour lutter contre la baisse de la production

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sacael1100

MICROSEPT

30 ANS D’EXPERTISE EN MICROBIOLOGIE



En 2024, Microsept, une filiale laboratoire du groupe coopératif SCAEL, célèbre ses 30 ans d’existence, une occasion idéale pour revenir sur son histoire et son évolution significative.

Spécialisé dans les analyses microbiologiques de divers produits et environnements, le laboratoire s’est imposé comme un acteur incontournable, assurant qualité et sécurité à ses clients. Avec un effectif de 80 collaborateurs, allant des préleveurs aux techniciens, sans oublier l’équipe administrative et l’équipe formation, Microsept reflète un modèle de diversité et d’expertise.

Une mission triple pour une protection maximale

Microsept s’est donné pour mission de protéger la santé publique et d’assurer la sécurité des consommateurs. Ses activités s’articulent autour de trois axes principaux : le contrôle de la qualité et de la sécurité des produits de consommation, les analyses de l’eau et des produits cosmétiques, et la formation aux bonnes pratiques d’hygiène et en qualité. Grâce à son organisation et la performance de son travail, Microsept garantit des réponses rapides et fiables aux artisans, aux industriels, à la restauration et à la grande distribution, contribuant ainsi à la sécurité des aliments.

Un parcours jalonné d’innovations et d’expansion

Fondé en 1994 à Saint-Martin-du-Bois, Microsept a rapidement évolué. Intégré au groupe SCAEL en 2005, il est alors constitué de 25 salariés. Il déménage au Lion d’Angers (49) en 2011 pour bénéficier de locaux plus spacieux, ce qui a permis le développement de nouvelles activités, notamment les analyses en cosmétique et la formation. En 2017, Microsept a lancé l’activité de validation des méthodes d’analyse, renforçant davantage la position du laboratoire comme leader dans son domaine. Ceci lui a permis d’être reconnu comme Laboratoire Expert par AFNOR Certification, une étape clé qui a renforcé son expertise et sa crédibilité. Ensuite Microsept a été reconnu comme Laboratoire Expert par MicroVal (organisme de certification néerlandais de portée européenne).

L’innovation continue et l’expansion ont été au cœur de sa stratégie, avec l’inauguration d’une extension des locaux en 2022, portant la superficie totale de 850 m2  à 1600 m².

Une quête de progrès et de développement

En ce début d’année 2024, Microsept a franchi un nouveau cap en ouvrant un site internet dédié à son service de formation, soulignant son engagement à diffuser les bonnes pratiques d’hygiène et à partager son expertise en qualité et en analyses microbiologiques.

Les 30 ans de Microsept ne sont pas seulement un jalon dans l’histoire de l’entreprise, mais surtout une célébration de son engagement envers la sécurité, la qualité et la formation. Grâce à son équipe dédiée, son expertise reconnue et son engagement envers l’innovation, Microsept est prêt à relever les défis de demain, contribuant ainsi à un avenir plus sûr et plus sain pour tous.

Site internet : https://www.groupe-scael.com

innovagri1100

INNOV-AGRI 2024



Arterris présent à INNOV-AGRI les 4 et 5 septembre 2024. Rendez-vous à Ondes (31) sur le stand A01 d'ARTERRIS !

Ce salon sur notre territoire est important pour les agriculteurs mais il peut également l’être pour toutes les parties-prenantes de la coopérative. Partenaires, si vous en avez la possibilité, n’hésitez pas à venir découvrir l’agriculture sous un angle différent !

Avec ses filiales Maisagri, SICA Rouquet et Semences de Provence, la coopérative et ses équipes du pôle Agricole seront présentes pour la 11ème édition de ce salon biannuel.

400 marques représentées, 30 000 visiteurs attendus, 2 jours d’immersion totale au sein de la filière de l’agroéquipement, 80 hectares d’exposition et de démonstrations. Véritable lieu de rencontres où les agriculteurs, éleveurs, entrepreneurs (…) viennent se former, s’informer et découvrir de nouvelles techniques, de nouveaux process en situation.

Cette manifestation sera animée par des villages à thèmes : agro-écologie, gestion de l’eau, légumineuses, technologies numériques et robotiques, nouvelles énergies…mais aussi par des démonstrations de tous types (machines agricoles et matériels d’élevage) et par un large programme de conférences autour de l’agronomie et de l’innovation.

Tous les adhérents de la coopérative sont conviés à venir visiter le stand de la coopérative. Vos techniciens auront le plaisir de vous accueillir et échanger autour de moments conviviaux qui ponctueront les deux journées de ce salon d’envergure pour lequel vous êtes, au fil des ans, toujours plus nombreux à participer.

L’entrée du salon est gratuite sur présentation obligatoire du badge d’accès. Gagnez du temps aux entrées en téléchargeant votre badge à l’avance !
Dès qu’il sera disponible, nous ne manquerons pas de vous communiquer le lien pour obtenir son badge d’entrée (gratuit).

Plus d’informations sur le salon, cliquez ici.
Site internet : https://www.arterris.fr

ocealia1100

PARTENARIAT



Ohé Prométhée Charente et Océalia renouvellent leur partenariat

Océalia et Ohé Prométhée Cap Emploi Charente renouvellent leur partenariat sur la thématique de l’insertion et du maintien de l’emploi de travailleurs handicapés le 7 juin 2024. 

La signature de cette charte consolide notre politique globale en matière de non-discrimination et de diversité. Le Groupe veut contribuer à l’évolution de la perception du handicap et développer des actions en ce sens en collaboration avec Ohé Prométhée dont l’objectif est l’inclusion de personnes handicapées dans les entreprises.

Accueillir, orienter, conseiller, former, placer et maintenir dans l’emploi des personnes en situation de handicap sont les missions principales de l’association, qui apporte ainsi son soutien à notre Groupe Coopératif Agricole.

En 2023, ce sont 12 Duos constitués entre collaborateurs d’Océalia et personnes en situation de handicap dans le cadre de Duoday, 7 personnes en situation de handicap en recherche d’emploi accompagnées sur des entretiens de simulation, des stages et recrutements réalisés, des participations à des forums spécialisés (Handigolf dating, salon Handi…) des sensibilisations de
collaborateurs à travers des Escape Game Handicap etc..

Ainsi, la collaboration d’Océalia et d’Ohé Prométhée va se poursuivre sur :

  • La diffusion de l’ensemble des offres d’emplois et stages d’Océalia sur le site du service Cap emploi de l’association, auprès des personnes en situation de handicap, de ses partenaires spécialisés, et des actions et opérations de découverte (Opération Un jour un métier, Actions Duoday,…)
  • La proposition de candidatures auprès d’Océalia en fonction des profils recherchés
  • L’accompagnement des managers du Groupe à la prise en compte du handicap à travers différents ateliers
  • L’organisation d’actions liées à l’emploi durant la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH)
  • L’organisation commune de simulations d’entretien avec des demandeurs d’emploi en situation de handicap (ateliers Boost Ton Talent)
  • L’appui conseil d’Ohé Prométhée sur des transitions professionnelles de salariés Océalia en lien avec leur handicap.
  • La labellisation HandiWe

En effet, en 2024 nous avons décidé de franchir un nouveau pas en nous inscrivant dans la démarche de labellisation d’entreprises Handi engagées avec le Label HandiWe, service d’Ohé Prométhée Charente, répondant à un concept d’exemplarité et s’inscrivant dans un processus de changement.

Ces actions illustrent notre engagement pour l’emploi et l’intégration des personnes en situation de handicap. C’est la conviction que la dimension humaine et la diversité dans toutes ses composantes, sont des leviers de performance.

Site internet : https://www.ocealia-groupe.fr