DIRECTEUR / TRICE
Section Métiers du grain

Environnement

La Coopération Agricole est la représentation unifiée des entreprises coopératives agricoles qui jouent un rôle incontournable dans l’économie agricole, agroalimentaire et agro-industrielle française. Porte-voix politique et force de proposition auprès des pouvoirs publics français et européens, des médias et de la société civile, La Coopération Agricole a pour mission de promouvoir le modèle coopératif en valorisant son action économique sur les territoires.

La fédération professionnelle nationale est structurée autour d’un Pôle animal (filières bovine, ovine, porcine, avicole et nutrition animale), d’un Pôle végétal (Métiers du grain et Luzerne de France), ainsi que La Coopération Agricole Laitière et les Vignerons Coopérateurs. Ces directions métiers sont appuyées par des directions transversales : affaires juridiques et fiscales, affaires sociales et formation professionnelle, communication et relations extérieures, compétitivité et transition écologique.

La Coopération Agricole rassemble également des fédérations nationales métiers et des fédérations régionales.

Chiffres-clés du réseau :

• 2300 entreprises coopératives représentées, dont 93% de TPE-PME
• 3 agriculteurs sur 4 adhèrent au moins à une coopérative
• 190 000 salariés (filiales incluses)
• 85.4 Milliards € de chiffre d’affaires
• 40% de l’agroalimentaire
• 1 marque alimentaire sur 3 est coopérative

La section Métiers du grain représente plus particulièrement les 150 coopératives de collecte de grains et d’approvisionnement :

Ces dernières ont pour activités la collecte, le stockage et la commercialisation des grains, ainsi que l’approvisionnement de leurs adhérents en intrants nécessaires à leur production. Elles les accompagnent dans la mise en place de démarches qualitatives afin de répondre au mieux aux demandes des marchés ainsi qu’aux attentes sociétales, notamment en matière d’environnement.

Missions

Placé(e) sous l’autorité de la Directrice générale, ses principales missions seront de :

• Représenter et promouvoir les intérêts des entreprises coopératives agricoles de la section métiers du grain auprès des pouvoirs publics et parties prenantes au niveau national et européen,
• Animer la vie de la section, être force de proposition pour le président, permettre à la section de bien appréhender les enjeux stratégiques et de mener à bien les actions décidées par le conseil d’administration.
• Être garant du bon déroulement de la vie statutaire de la section Métiers du grain et des règles de fonctionnement de La Coopération Agricole dont il/elle intègre le comité de direction,
• Accompagner les adhérents sur les enjeux de la filière et développer des services aux entreprises,
• Contribuer au rayonnement de la section en impulsant et coordonnant, en lien notamment avec de la Direction de la communication et des relations extérieures, les actions à destination des adhérents et des parties prenantes,
• Manager l’équipe de 6 personnes de la section Métiers du grain et veiller au bon fonctionnement et à la coordination des actions de la section Métiers du grain, en lien avec les autres sections et directions de La Coopération Agricole,
• Apporter appui et conseil au réseau des Fédérations Régionales et Spécialisées
• Piloter et participer aux projets transversaux confiés par la Direction générale,
• Entretenir et consolider le réseau de la section métier du grain,
• Etablir et respecter le budget de la section.

Compétences

• Compétences managériales,
• Capacité d'analyse, de synthèse, de conviction et rédactionnelle,
• Capacités d’animation (équipe et instance professionnelle), de leadership, d’organisation et
• d’adaptation,
• Esprit de service, sens politique et sens du résultat,
• Autonomie,
• Excellent relationnel,
• Anglais courant.

Formation

• Formation Bac +5 minimum, ingénieur ou sciences politiques ayant une bonne connaissance du secteur alimentaire et déjà travaillé pour ou au service d’entreprises du secteur

Expérience

• Expérience confirmée (+ 7 ans) dans le secteur agroalimentaire. Connaissance des coopératives, du secteur agricole et tout particulièrement de celui des grandes cultures souhaitée
• Connaissance du fonctionnement d’une organisation professionnelle d’entreprises. Expérience et/ou poste de secrétariat général ou de direction déjà assuré dans une organisation professionnelle préférable
• Expérience de management d’équipe réussie

Informations diverses

• Contrat à durée indéterminée
• La Coopération Agricole - 43 Rue Sedaine 75011 PARIS
• Déplacements ponctuels en France
• Rémunération : selon profil
• Possibilité de télétravail
• Poste à pouvoir : immédiat
• Adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail à : rh@lacoopagri.coop

Annonce mise en ligne le : vendredi 7 mai 2021

Conducteur d’installation H/F

Description de l'entreprise :

Arterris est un Groupe Coopératif agricole dont le territoire s’étend sur les régions Midi-Pyrénées, Languedoc- Roussillon et Provence-Alpes-Côte d’Azur. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares, le Groupe réalise un CA consolidé qui dépasse les 1 milliards de CA et s’appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 200 salariés.

Poste proposé :

Rattaché(e) au responsable du silo, votre mission sera d’assurer la conduite du silo, c’est-à-dire la réception, la bonne conservation et l’expédition du grain.

Pour cela vous :

Pilotez les installations à l’aide des outils mis à votre disposition,
Assurez le réglage des outils de production : paramétrage, échantillon témoin,
Participez à la collecte des céréales,
Assurez la traçabilité des interventions : saisie informatique et/ou enregistrement des documents d’activité et de qualité,
Prélevez des échantillons pour le contrôle de la qualité et de la conformité des produits,
Entretenez le silo et ses abords,
Participez aux démarches qualité et sécurité,
Signalez les non-conformités à l’aide des supports à votre disposition.

Vous réaliserez l’ensemble de vos missions en respectant et en vous impliquant dans la politique sécurité, qualité et environnement de l’entreprise.

Profil recherché :

Idéalement doté(e) d’une expérience similaire et de connaissance du métier du grain, vous savez faire preuve d’implication et de motivation.

Des notions en mécanique et en entretien mécanique seront appréciées.

Un environnement poussiéreux et bruyant ne vous dérange pas. Ce poste nécessite du port de charge, de la station debout et du travail en hauteur.

Cette ouverture de poste fait suite à une évolution interne. Vous intègrerez un des sites les plus importants de la société qui regroupent également un magasin/dépôt et une plateforme logistique (total de 20 personnes). L’équipe METIER DU GRAIN compte 9 personnes avec une moyenne de 20 ans d’ancienneté.

Un environnement poussiéreux et bruyant ne vous dérange pas.

Pour postuler, cliquer ici : http://app.mytalentplug.com/redirection.aspx?ojid=/AHwiQm7EHQ6/NR6LILHyg=

Annonce mise en ligne le : vendredi 07 avril 2021

Responsable Exploitation des sites d’Appro/Collecte (h/f)

Vous souhaitez rejoindre une Coopérative Agricole de proximité
et à taille humaine, (35 salariés- 85 M d’€ de CA) alors prenez connaissance de cette offre !
SANA TERRA poursuit le développement de son activité dans le respect de ses valeurs « Qualité, Service, Proximité »
Pour son service exploitation qui gère 220 000t de collecte elle recrute son (sa) Responsable Exploitation des sites d’Appro/Collecte (h/f)

Après une période d’intégration et de formation en interne, dans le cadre de la politique commerciale et qualité vous supervisez, coordonnez et optimisez la gestion des flux et le stockage des céréales depuis la collecte agriculteurs jusqu’à l’expédition chez les clients

Reportant au Directeur général, vos missions seront :

• Participer à la réflexion stratégique de l’entreprise notamment en étant membre du comité de direction
• Prévoir, superviser et coordonner l’activité collecte, stockage et expédition des céréales
  - Préparer, organiser, superviser et coordonner la collecte,
  - Superviser et assurer la qualité du travail/stockage du grain,
  - En lien étroit avec le service céréales et le service logistique de Cérémis, superviser et coordonner l’exécution des contrats à destination des clients
• Animer et manager votre équipe (15 chefs de silo et 1 agent de maintenance)
• Assurer le suivi du dossier certification et qualité céréales

Votre Profil :

Récemment diplômé ou futur Ingénieur Agri/agro, vous aimez le monde agricole, vous êtes force de proposition et le projet de Sana Terra vous parle ?

• A l’écoute et doté d’un bon sens relationnel, vous faites preuve d’autonomie, de sens des responsabilités, d’esprit d’équipe et d’autorité de compétence
• Rigueur, sens de l’organisation et de l’anticipation ainsi que sens du service font parties de vos qualités
• Connaissances concernant le travail et la conservation du grain et bases en QSE

Conditions :  CDI- Poste basé à Rosières en Santerre (80)
Voiture de service - Rémunération selon expérience

Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Mme Laffineur : CV+ LM+ Photo sous réf 2021135 AA sur site www.alconseil.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 30 avril 2021

UN AGENT D’ELEVAGE H/F

MASSARD, filiale du groupe SOREAL, spécialisée dans l’élevage porcin, recherche pour son établissement situé à MONTRACOL (01), UN AGENT D’ELEVAGE H/F Poste en CDI

Au sein d’une équipe dynamique de six personnes, votre mission principale sera d’assurer les soins auprès des animaux et l’entretien courant des locaux (élevage de 600 truies en multiplication).

Vous interviendrez sur plusieurs domaines d’activité (reproduction, maternité, engraissement). Seul ou en équipe, vous participez à la conduite de l’élevage et contribuez à son bon fonctionnement, tout en organisant votre journée de travail selon les directives données.

Vous bénéficierez d’une rémunération attractive : Fixe + primes + 13ème mois, avec possibilité d’évolution rapide.

Horaires : mini 35h

Qualité et compétences requises :
Formation agricole souhaitée. Poste ouvert aux débutants. Vous aimez travailler en équipe et avez l’esprit animalier.

Le poste est à pourvoir rapidement.

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : SOREAL
Service RH- Madame Léa DEPLATIERE
01540 VONNAS
ou par mail à l’adresse suivante : lea.deplatiere@groupe-soreal.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 23 avril 2021

UN MANUTENTIONNAIRE
UNE MANUTENTIONNAIRE

Description de l'entreprise :

Arterris est un Groupe Coopératif agricole dont le territoire s’étend sur les régions Midi-Pyrénées, Languedoc- Roussillon et Provence-Alpes-Côte d’Azur. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares, le Groupe réalise un CA consolidé qui dépasse les 1 milliards de CA et s’appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 200 salariés.

Poste proposé :

La coopérative ARTERRIS recherche pour la collecte des céréales sur tout le secteur du groupe : DES MANUTENTIONNAIRES SALVAGNAC H/F
Rattaché(e) au responsable du site, vous serez chargé (e) :

de la réception des céréales,
de la pesée et prise d’échantillons pour le contrôle de la qualité,
des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d’activité et de qualité, du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention.

Profil recherché :

Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l’entreprise.

Pour postuler, cliquer ici : http://app.mytalentplug.com/redirection.aspx?ojid=qDn5p30EiAcPWVrmCF52ZA

Annonce mise en ligne le : vendredi 07 avril 2021

Référent agronomique service betteravier (agricultures conventionnelle et bio) (h/f)

Passionné d’agronomie, vous souhaitez rejoindre un Groupe Sucrier leader
et attaché aux Valeurs de la Coopération ?
Cristal Union souhaite renforcer et développer l’accompagnement agronomique de ses adhérents en agricultures conventionnelle et biologique
Dans un esprit de service aux adhérents l’entreprise recrute un

Référent agronomique service betteravier (agricultures conventionnelle et bio) (h/f)

Rattaché au Responsable Betteravier de la sucrerie de Pithiviers le Vieil (45), en lien fort avec l’équipe du département agronomique groupe, vous assurez sur votre établissement la mise en place et le suivi de l'expérimentation agronomique, l'appui technique des adhérents et des Responsables relation culture (RRC)

Sur votre secteur vos principales missions seront :

• Proposer, coordonner, assurer la mise en place et le suivi des essais jusqu’à l’analyse des résultats
• Assurer un appui technique/ agronomique/réglementaire auprès des adhérents et des RRC
• Assurer le suivi du dossier « production biologique » de betteraves notamment : accompagnement techniques des planteurs, expérimentation, communication technique, animation du réseau...
• Coordonner les moyens humains nécessaires aux activités d’expérimentation
• Être un vecteur de communication et participer au bon fonctionnement de l’entreprise dans le respect des règles de qualité, sécurité et environnement du groupe

Votre profil :

Ouvert d’esprit, vous avez de solides connaissances en agronomie,
un réel intérêt pour l’agriculture biologique et des bases en production bio

• De formation agricole, Bac+2/3 avec 4 ans mini d’expérience ou Ingénieur agri avec 1ère Expé terrain.
• Autonomie et goût pour le travail d’équipe font de vous un collaborateur apprécié de tous
• Organisé et réactif, vous êtes reconnu pour votre sens du service et votre disponibilité
• Bases en expérimentation- Maitrise de l’outil informatique - Certiphyto

Conditions :

CDI basé à Pithiviers le Vieil (45) - Voiture de service – Equipements informatiques de mobilité – Rému selon expé

Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Mme Laffineur - AL Conseil CV + Lettre de motivation + Photo sous réf 2021136 AA sur site www.alconseil.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 07 avril 2021

Adjoint Achats cultures et Exécution céréales (H/F)

Société coopérative agricole créée et administrée par et pour les agriculteurs, la Coopérative de Creully est implantée sur le territoire du Calvados (Plaine de Caen, Bessin et Bocage) depuis 1936. Au service de 1250 adhérents actifs (céréaliers et éleveurs), la Coopérative a su se développer (100 Millions d’euros de chiffre d’affaires et collecte de 265 000 tonnes par an) tout en restant à taille humaine avec une équipe de 68 collaborateurs.

Nous recrutons un(e) Adjoint Achats cultures et Exécution céréales (H/F)

Rattaché au Responsable Commercial Céréales, vous assistez les arbitrages et les orientations de l’activité commerciale céréales (conventionnel et AB), vous intervenez en appui pour le déploiement de la politique commerciale, vous suivez les achats cultures et le respect des contrats et assurez le lien entre l’équipe terrain et le service céréales.

En parallèle, en lien avec le Responsable Exploitation et Logistique, vous prenez en charge le suivi de l’exécution des contrats d’apports, de ventes et d’achats extérieurs. Dans ce cadre, vous participez à la mise en place et au suivi des plans de dégagement et de transferts, au suivi des stocks, des livraisons et de l’acheminement.

De formation Bac+3 à Bac +5 agri/agro, vous justifiez d’une première expérience dans les métiers du Grain vous conférant des connaissances sur les fonctions commerciales et exécutions.

Au-delà de ces compétences, vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens du contact, votre dynamisme, votre curiosité et votre gout pour le travail en équipe.

Ce poste à pourvoir en CDI est basé à Creully, sur un axe Caen-Bayeux  (Calvados).

Merci d’adresser votre candidature, idéalement par email (lettre de motivation + CV) à l’adresse suivante : recrutement@coopcreully.com ou par courrier à l’attention du service RH à l’adresse suivante : Zone artisanale sud Route de Martragny 14480 CREULLY SUR SEULLES.

Annonce mise en ligne le : vendredi 23 avril 2021