Responsable intrants agricoles et environnement
Direction Métiers du grain
ENVIRONNEMENT
La Coopération Agricole est la représentation unifiée des entreprises coopératives agricoles qui jouent un rôle
incontournable dans l’économie agricole, agroalimentaire et agro-industrielle française. Porte-voix politique et force
de proposition auprès des pouvoirs publics français et européens, des médias et de la société civile, La Coopération
Agricole a pour mission de promouvoir le modèle coopératif en valorisant son action économique sur les territoires.
La fédération professionnelle nationale est structurée autour d’un Pôle animal (filières bovine, ovine, porcine, avicole
et nutrition animale), d’un Pôle végétal (Métiers du grain et Luzerne de France), ainsi que La Coopération Agricole
Laitière et les Vignerons Coopérateurs. Ces directions métiers sont appuyées par des directions et services fonctionnels
: affaires juridiques et fiscales, affaires sociales et formation professionnelle, communication et relations extérieures,
compétitivité et transition écologique.
La Coopération Agricole rassemble également des fédérations nationales métiers et des fédérations régionales.
Chiffres-clés du réseau :
- 2300 entreprises coopératives représentées, dont 93% de TPE-PME
- 3 agriculteurs sur 4 adhèrent au moins à une coopérative
- 190 000 salariés (filiales incluses)
- 85.4 Milliards € de chiffre d’affaires
- 40% de l’agroalimentaire
- 1 marque alimentaire sur 3 est coopérative
La section Métiers du grain représente plus particulièrement les 173 coopératives et unions de collecte de
grains et d’approvisionnement :
Ces dernières ont pour activités la collecte, le stockage et la commercialisation des grains, ainsi que
l’approvisionnement de leurs adhérents en intrants nécessaires à leur production. Elles les accompagnent dans la mise
en place de démarches qualitatives afin de répondre au mieux aux demandes des marchés ainsi qu’aux attentes
sociétales, notamment en matière d’environnement.
Missions
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Métiers du grain et travaillant au sein d’une équipe de 12 personnes, le
(la) responsable déclinera, en binôme avec un collaborateur déjà présent, les orientations du plan stratégique en
matière d’évolution des pratiques agricoles, de réduction de l’empreinte environnementale de la production agricole
et de valorisation des services apportées par les coopératives à leurs associés-coopérateurs dans leur acte de
production, tant sur le plan technique que réglementaire.
Dans ce cadre, les principales missions seront :
- Contribuer à la veille technique et réglementaire concernant les conditions d’utilisation et de mise sur le
- marché des intrants agricoles (fertilisation, protection des plantes et des récoltes, semences) ;
- Suivre les actions de recherche, développement et diffusion de solutions pour une agriculture et une
- conservation des produits agricoles durables et décarbonés ;
- Identifier des actions collectives à conduire avec les coopératives adhérentes pour oeuvrer à une utilisation
- raisonnée des matières fertilisantes pour la production de denrées de qualité ;
- Représenter les coopératives auprès des instances professionnelles et administratives
- Rédiger des notes d’information synthétiques à l’attention des adhérents et répondre aux questions techniques et réglementaires ;
- Appuyer les administrateurs de la section Métiers du Grain et de la Coopération Agricole sur les dossiers confiés.
Compétences
- Bonnes capacités de synthèse et rédactionnelle
- Facilités en matière de prise de parole en public et de conduite de négociation
- Capacité à travailler en mode projets et multipartenaires
- Bon sens du relationnel
- Autonomie et proactivité
- Goût du travail en équipe
- Maîtrise de l’anglais écrit/oral
Formation
- Formation Bac +5 minimum, ingénieur agro ou agri de préférence avec de bonnes connaissances en production végétale et en agronomie.
Expérience
- Expérience souhaitée de 5 ans dans le domaine de l’agrofourniture, de l’agronomie, du conseil ou dans une instance de réglementation
- Une expérience réussie dans l’animation de réseau et la connaissance du fonctionnement d’une organisation professionnelle d’entreprises dans le secteur agricole seraient un plus
Informations diverses
- Contrat à durée indéterminée
- Poste basé à Paris : La Coopération Agricole – 43 rue Sedaine 75011 PARIS
- Déplacements ponctuels en France et à Bruxelles
- Rémunération : selon profil
- Possibilité de télétravail (2j/semaine)
- Poste à pourvoir : le plus rapidement possible
Adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail à : rh@lacoopagri.coop
Annonce mise en ligne le : vendredi 23 décembre 2022
Comptable général(e)
La Coopération Agricole est la représentation unifiée des entreprises coopératives agricoles qui jouent un rôle incontournable dans l’économie agricole, agroalimentaire et agro-industrielle française. Porte-voix politique et force de proposition auprès des pouvoirs publics français et européens, des médias et de la société civile, La Coopération Agricole a pour mission de promouvoir le modèle coopératif en valorisant son action économique sur les territoires.
La fédération professionnelle nationale est structurée autour d’un Pôle animal (filières bovine, ovine, porcine, avicole, métiers des viandes et nutrition animale), d’un Pôle végétal (Métiers du grain et Luzerne de France), ainsi que La Coopération Agricole Laitière et les Vignerons Coopérateurs. Ces directions métiers sont appuyées par des directions et services fonctionnels : affaires juridiques et fiscales, affaires sociales et formation professionnelle, communication et relations extérieures, Compétitivité et Transition écologique.
La Coopération Agricole rassemble également des fédérations nationales métiers et des fédérations régionales.
Chiffres-clés du réseau :
- 2200 entreprises coopératives représentées, dont 93% de TPE-PME
- 3 agriculteurs sur 4 adhèrent au moins à une coopérative
- 190 000 salariés (filiales incluses)
- 85.4 Milliards € de chiffre d’affaires
- 40% de l’agroalimentaire
- 1 marque alimentaire sur 3 est coopérative
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Administratif et Financier, il/elle interviendra sur un périmètre de plusieurs entités juridiques. Ses missions principales seront les suivantes :
- Comptabilité fournisseurs : comptabilisation, préparation des règlements, lettrage des comptes
- Comptabilité clients : établissement des factures de vente et suivi du recouvrement des créances
- Trésorerie : rapprochements bancaires
- Déclarations fiscales courantes (TVA, taxe sur les bureaux, formation continue, liasse fiscale, IS…)
- Gestion administrative du personnel et de la paie : embauches, sorties, suivi arrêts maladie, congés payés, préparation des éléments variables de paie
- Préparation des clôtures trimestrielles et annuelles : saisie des opérations de clôture, justification des comptes de résultat et de bilan
- Assister le Directeur Financier dans l’élaboration du reporting de gestion
- Participer à l’élaboration des comptes sociaux annuels (plaquette annuelle, rapport de gestion, annexe)
- Amélioration des processus : participer activement aux projets d’amélioration continue des processus administratifs et financiers
PROFIL
Vous êtes rigoureux(se), organisé (e), autonome et avez une appétence avérée pour un environnement de travail dématérialisé.
Au-delà de vos compétences comptables et fiscales éprouvées, vous êtes à l’aise avec l’informatique (bonne maîtrise d’Excel, Word, Ppt) et vous savez prendre du recul sur les chiffres et avoir une démarche controlling.
FORMATION
Diplômé(e) d'un BAC+2/+3
La connaissance du pack Sage Ligne 100 est requise, et la connaissance de Yooz (dématérialisation du processus achat) est un plus.
EXPÉRIENCE
Vous justifiez d'une expérience en comptabilité à un poste équivalent (5 ans minimum). Une expérience réussie en cabinet d’expertise comptable est appréciée.
Postuler
Annonce mise en ligne le : vendredi 13 janvier 2023
