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Hebdo N°27 - Vendredi 13 juillet 2018

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Offres d'emplois

Rubriques

CDI - Nord de Paris





Expert Agriculture de Précision
et Solutions connectées H/F

Dans une volonté commune d’innovation et de performance pour leurs sociétaires, les coopératives Agora, Cerena et Valfrance, ont décidé de mutualiser et d’étendre leurs compétences sur le périmètre des Services au sein de la structure Easi’Nov.

5 pôles la composent : Performance des cultures / Performance Technico-Economique / Traçabilité Echange et Valorisation des données / Environnement et Réglementation / Diversification.

Vous avez le sens du challenge et de l’innovation, vous êtes autonome et animé (e) par la volonté de réussir, rejoignez EASI’NOV et participez activement à son développement. 

Easi’Nov recrute : Un Expert Agriculture de précision et Solutions connectées

Rattaché au Directeur opérationnel, vous aurez pour missions de :

  • Piloter, développer et animer techniquement et commercialement l’offre agriculture de précision (be Api) spécifique aux 3 coopératives
  • Piloter, développer et animer techniquement et commercialement les solutions connectées
  • Suivre de façon proactive les concessionnaires et les sociétaires en matière de machinisme et de modulation
  • Assurer la rédaction de supports techniques (argumentaires, catalogues, etc…)
  • Etre le référent auprès des techniciens spécialisés et généralistes
  • Former les collaborateurs spécialisés et généralistes voire les sociétaires
  • Remonter les besoins du terrain afin d'affiner la stratégie globale de votre domaine d’expertise
  • Réaliser la veille technologique et commerciale

Profil recherché : Formation BAC +3/+5 agri/agro. Vous disposez d’une expérience significative réussie dans le domaine et d’un intérêt particulier pour les nouvelles technologies et l’innovation. Vous êtes très dynamique, résilient(e), autonome et force de proposition.

Conditions :

Poste en CDI  à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil

Poste basé au Nord de Paris avec déplacement sur les zones Agora, Cerena et Valfrance

Adressez votre candidature à EASI’NOV
Ressources humaines – Mme Maille Christelle
49 Avenue Georges Clémenceau – 60 300 Senlis
Ou par mail à cmaille@valfrance.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 13 juillet 2018

CDI-Nord de Paris





Un Expert Pilotage des cultures

Dans une volonté commune d’innovation et de performance pour leurs sociétaires, les coopératives Agora, Cerena et Valfrance, ont décidé de mutualiser et d’étendre leurs compétences sur le périmètre des Services au sein de la structure Easi’Nov.

5 pôles la composent : Performance des cultures / Performance Technico-Economique / Traçabilité Echange et Valorisation des données / Environnement et Réglementation / Diversification.

Vous avez le sens du challenge et de l’innovation, vous êtes autonome et animé (e) par la volonté de réussir, rejoignez EASI’NOV et participez activement à son développement. 

Easi’Nov recrute : Un Expert Pilotage des cultures

Rattaché au Directeur opérationnel, vous aurez pour missions de :

  • Gérer, développer et animer techniquement et commercialement les solutions et outils d’aide à la décision liés au pilotage des intrants
  • Gérer la relation fournisseurs sur tous les outils déployés dans votre domaine d’expertise
  • Animer, accompagner et former les collaborateurs, voire les sociétaires, aux différentes solutions
  • Assurer la rédaction de supports techniques (argumentaires, catalogues, etc…)
  • Etre le référent auprès des techniciens spécialisés et généralistes
  • Remonter les besoins du terrain afin d'affiner la stratégie globale de votre domaine d’expertise
  • Réaliser la veille technologique et commerciale

Profil recherché : Formation BAC +3/+5 agri/agro. Vous disposez d’une expérience significative réussie dans le domaine et d’un intérêt particulier pour les nouvelles technologies et l’innovation. Vous êtes très dynamique, résilient(e), autonome et force de proposition.

Conditions :

Poste en CDI  à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil

Poste basé au Nord de Paris avec déplacement sur les zones Agora, Cerena et Valfrance

Adressez votre candidature à EASI’NOV
Ressources humaines – Mme Maille Christelle
49 Avenue Georges Clémenceau – 60 300 Senlis
Ou par mail à cmaille@valfrance.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 13 juillet 2018

CDI - SAMATAN



Dans le cadre de son développement, le GROUPE VIVADOUR recrute,

UN RESPONSABLE  DE SITE INDUSTRIEL AGROALIMENTAIRE (F/H)

pour son site Les Fleurons de SAMATAN.

La raison d'être fondamentale du Groupe Coopératif VIVADOUR est d'intervenir économiquement et structurellement pour améliorer le revenu de ses agriculteurs sur son territoire statutaire : le département du Gers, sa périphérie et  ses prolongements vers le Piémont Pyrénéen.

Travailler ensemble, trouver l'harmonie entre les salariés et les agriculteurs du territoire, établir des relations basées sur le respect tout en développant l'audace et la performance, telle est l'ambition des relations humaines au sein du Groupe VIVADOUR !

Les chiffres clés du Groupe

406 M€ de chiffre d'affaires

5 000 agriculteurs

850 salariés 504 000 Tonnes collecte céréales

Les productions animales constituent un véritable stabilisateur du revenu des exploitations du Groupe VIVADOUR.

La consolidation des filières animales de VIVADOUR constitue un axe stratégique majeur sur un territoire fortement impacté par la volatilité des prix des céréales et des protéagineux.

Pour répondre aux attentes d’un marché en constante évolution, les agro-chaînes ont été renforcées, les activités diversifiées, les filières se sont adaptées aux crises.

Ainsi, dans un monde agricole perturbé, les filières bovines, volailles et palmipèdes du Groupe VIVADOUR proposent des productions contractuelles rémunératrices permettant aux adhérents d’envisager l’avenir avec confiance.

Les chiffres clés des Productions Animales du Groupe 

8 200 000 têtes de volailles

     20 000 têtes de bovins

1 200 000 têtes de canards gras

Votre mission : vous assurez au quotidien le pilotage des activités d’abattage, de découpe et de transformation de palmipèdes gras dans le respect de la politique commerciale définie et managez l’ensemble des salariés du site.

Vos activités

  • Management et gestion du personnel du site
  • Validation des achats nécessaires à la production
  • Supervision gestion stocks produits frais et consommables
  • Supervision des opérations de productions
  • Supervision de l’activité commerciale
  • Assurance respect  règlementation et cahier des charges
  • Optimisation et développement de l’outil industriel
  • Reporting activités auprès de la Direction
  • Représentation auprès des clients et des producteurs
  • Participation à la construction des budgets annuels
  • Participation à l’amélioration des systèmes d’informations.

Votre profil : De formation supérieure industrie agro-alimentaire ou équivalent, et bénéficiant d’une expérience réussie d’au minimum 5 ans sur un poste similaire, vous :

  • Connaissez et maîtrisez les process de conservation, transformation, production des produits frais et conserves issus des palmipèdes à foie gras
  • Connaissez la règlementation sanitaire et les référentiels qualité liés à l’activité
  • Maitrisez les méthodes de management
  • Maîtrisez les techniques de gestion de projet, de négociations contractuelles et financières
  • Maîtrisez l’outil bureautique et les logiciels métier, idéalement DIVALTO
  • Avez une bonne communication avancée : écrite, orale, prise de parole en public, conduite de réunion
  • Menez vos missions en autonomie et en mobilisant vos capacités d’analyse, de synthèse, de réactivité
  • Disposez  de  réelles capacités : d’écoute, de dialogue, de gestion de conflits et litiges, d’aisance relationnelle, et d’un goût prononcé pour le travail en équipe.

 Vos conditions d’emploi :

  • Poste CDI basé à Samatan, Gers, Région Occitanie
  • Poste rattaché à la CCN 5 BRANCHES
  • Rémunération Brute Annuelle : à partir de 40K€ à négocier selon expérience + statut Groupe VIVADOUR : Mutuelle famille, titres restaurant, intéressement, participation, œuvres sociales du Comité d’Entreprise

Statut : Cadre

Accompagnement à la prise de fonction

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d’un Groupe qui offre de réelles opportunités de carrière ?

Nous attendons votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse mail : recrutement.ctpa@vivadour.com   

CDI - Dijon



L’Union des coopératives agricoles CEREVIA, principale union de commercialisation de denrées agricoles (céréales, maïs, oléagineux, protéagineux…) en Bourgogne, Franche-Comté et Rhône-Alpes recherche son :

ASSISTANT DE DIRECTION
(H/F)

CDI – DIJON (21) – EMPLOYE
REF : ADIR-CRVIA

Rattaché à la Directrice Générale, vous l’assistez dans l’organisation de son activité.

Vous êtes notamment chargé :

  • De contribuer à l’optimisation de la gestion de l’activité du Directeur Général (gestion de planning, organisation de déplacements, communication, préparation de réunions,
    accueil, ...)
  • D’organiser et de coordonner les informations internes et externes liées au fonctionnement de la structure
  • De pouvoir prendre en charge le suivi complet de dossiers.

De formation Bac +2 idéalement de type BTS Assistant de Direction, vous avez acquis une expérience significative sur un poste équivalent.

Vous êtes une personne méthodique, organisée et rigoureuse.
Vos qualités relationnelles, votre maîtrise de l’outil bureautique seront vos atouts pour réussir dans ce poste.

Des connaissances en anglais et italien seraient un plus.
Ce poste requiert de la discrétion et un grand respect de la confidentialité des informations traitées.

Pour cet emploi, nous vous offrons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société : Un parcours d’intégration ; Un package de rémunération : Fixe (salaire d’embauche à déterminer en fonction de vos expériences et parcours professionnels antérieurs) + 13e mois ; Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire.

Ce poste est à pourvoir pour septembre 2018.

Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre, CV et prétentions) sous référence ADIR-CRVIA à :

CEREVIA – Groupe DIJON CEREALES
Direction des Ressources Humaines
4 boulevard de Beauregard – 21600 LONGVIC

E-mail : recrutement@dijon-cereales.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 6 juillet 2018

Bram



ARTERRIS DISTRIBUTION recherche pour son magasin de BRAM (11):

Un(e) RESPONSABLE DE MAGASIN

Rattaché à l’animateur régional vous serez chargé de :

  • Développer l’activité du magasin dans le respect de la politique commerciale de l’entreprise,
  • Veiller à la bonne gestion économique du magasin,
  • D’encadrer, de coordonner, d’animer et de dynamiser une équipe de collaborateurs,
  • Mettre en place les normes QSE,
  • Respecter la politique sécurité des biens et des personnes,
  • D’assurer l’accueil, le conseil et la vente auprès de la clientèle.

Votre profil :

De formation supérieure (Bac + 2), vous avez une expérience significative en distribution.

Doté d’une expérience significative en jardinerie, vous connaissez idéalement le secteur alimentaire.

Gestionnaire rigoureux et dynamique, doté d’une forte aptitude commerciale, vos compétences en matière d’animation et d’encadrement du personnel ne sont plus à démontrer.

Rémunération : Selon expérience

Pour toute candidature, veuillez adresser votre CV + lettre de motivation  au service des ressources humaines avant le 23 juillet  2017

Par mail : candidatureinterne@arterris.fr
ou
Par courrier : ARTERRIS  service Ressources Humaines - Loudes - 11451 CASTELNAUDARY CEDEX

Annonce mise en ligne le : vendredi 6 juillet 2018

CDI - Chablis



Dans le cadre du départ à la retraite de l’un de nos commerciaux, nous recherchons :

UN(E) TECHNICO-COMMERCIAL(E) VIGNE

pour le secteur de Chablis

110 Vigne, filiale viticole du groupe coopératif 110 Bourgogne, partenaire de qualité pour les viticulteurs icaunais est une société composée de 10 personnes. Nous accompagnons les viticulteurs de l’implantation de la vigne jusqu’à la récolte. Notre activité laboratoire d’analyses viticoles et notre activité conditionnement complètent notre offre.

Spécialiste de la vigne, vous assurez le conseil et la mise en marché des produits phytosanitaires et des engrais auprès de nos clients viticulteurs.

Directement rattaché(e) au Responsable de 110 Vigne :

  • vous êtes garant de la stratégie et de la politique commerciale définie,
  • vous avez pour principale mission le développement de 110 Vigne

Pour cela, vous vous déplacez chez les clients afin de les conseiller, de formaliser les commandes d’engrais et phytosanitaires.

De part votre connaissance du secteur viticole vous serez à la fois le conseiller technique et commercial de vos clients. Commercial de terrain, votre sens du relationnel et du commerce vous permettront de vous épanouir pleinement au sein de l’équipe de 110 Vigne.

Rigoureux et autonome, vous êtes organisé pour atteindre vos objectifs commerciaux en valorisant votre expertise de la vigne avec vos visites sur le terrain.

De formation viticole, vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire.

Conditions : fixe + variable + intéressement + véhicule de service + smartphone + ordinateur.

Contact : lponroy@seineyonne.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 6 juillet 2018

CDI - Angers


 

Au sein de notre direction commercialisation céréales, nous recrutons en CDI :

Chargé d’exécution des ventes céréales  (H/F)

Les 29 000 agriculteurs et 16 000 salariés de Terrena engagés dans la Nouvelle Agriculture® et présents sur tout le Grand Ouest, œuvrent ensemble à la conception et au déploiement d’innovations technologiques et de nouvelles pratiques qui peuvent transformer le métier d’agriculteur, pour produire une nourriture plus saine, accessible à tous, en respectant le bien-être animal et l’environnement.

Avec 1 500 000 tonnes de céréales collectées, TERRENA valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec les contraintes environnementales et les besoins des filières de transformation.

Missions principales :

Intégré(e) au service commercial céréales, vous êtes en charge de la construction du libre à la vente en intégrant les données quantitatives, qualitatives et techniques des sites de stockage et d’expédition.

Vous assurez également le suivi qualitatif des lots à servir sur les contrats et la conformité des expéditions en relation avec le service commercial, les sites de stockage et d’expédition, la logistique et l’exécution des contrats de vente.

Vous êtes le garant de la cohérence et de l’application des méthodes de travail par rapport aux exigences réglementaires et clients.

Profil :

Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum au sein d’un silo de stockage de céréales ou en service d’achat/vente de matières premières agricoles.

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes rigoureux(se) et savez faire preuve de logique et de capacité d’organisation.

Conditions proposées : 

  • CDI à temps complet à pourvoir dès que possible
  • Lieu de travail : Angers (49)
  • Rémunération et positionnement selon profil (13ème mois, intéressement, complémentaire santé…)

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à groupeterrena-53515@cvmail.com

Annonce mise en ligne le : vendredi 29 juin 2018

Castelnaudary



Le groupe ARTERRIS recherche sur Castelnaudary (11) :

UN RESPONSABLE PRODUCTION ET MARCHE
MONOGASTRIQUE H/F

Sous la responsabilité du Directeur Nutrition et Productions Animales, vos missions principales seront :

- Organiser l’ensemble des activités afférentes aux productions animales monogastriques à dominante volailles et palmipèdes avec l’objectif de développer les ventes d’animaux,

- Assurer la rentabilité et la pérennité des élevages des adhérents et de l’activité productions animales de l’entreprise,

- Etre garant de la politique technique et de la politique tarifaire de ces marchés.

  • Concernant la gestion du groupement, vous devrez :
    - Analyser les propositions du réseau de techniciens et les attentes des adhérents,
    - Élaborer un plan d’action et prospection pour le compte du groupement,
    - Organiser, contrôler et superviser l’activité des équipes techniques,
    - Suivre les résultats technico-économiques des productions,
    - Créer et accompagner la  mise en place d’élevages,
    - Assurer la veille concurrentielle sur son territoire.
  • A propos des relations avec les adhérents, vous serez amener à :
    - Assurer et développer les relations technico-commerciales avec les adhérents,
    - Centraliser les informations sur les relations avec les adhérents et rendre compte à votre directeur : gestion des litiges, négociations stratégiques, proposition d’actions….
    - Piloter l’organisation des manifestations, réunions, destinées aux adhérents.
  • Sur le plan de la commercialisation et de la planification des animaux, vous devrez:
    - Etre l’interface entre les éleveurs et les distributeurs en matière de vente,
    - Planifier la production pour répondre aux besoins,
    - Assurer la vente des animaux auprès des abattoirs,
    - Organiser les livraisons d’animaux,
    - Prospecter pour trouver de nouveaux distributeurs,
    - Mesurer l’évolution de ses parts de marché, veiller à l’optimisation des moyens techniques et humains de la filière et proposer des améliorations : organisation, investissements.
  • Vous devrez respecter et veiller au respect de la politique et des consignes de Sécurité, Qualité et Environnement.
  • Vous aurez une équipe à manager, pour cela il vous faudra :
    - Définir les besoins (saisonnier, permanents) en concertation avec le service RH,
    - Définir les missions et les objectifs des collaborateurs,
    - Coordonner et animer les équipes et évaluer leurs compétences au travers des entretiens annuels.

Votre profil :

Idéalement de formation supérieure (école d’ingénieur ou équivalent), vous êtes reconnu pour vos qualités d’animateur commerciale.

Votre parcours vous a permis d’acquérir une maitrise du pilotage de la production animale monogastrique  et de confirmer vos capacités managériales.

Rémunération : En fonction de l’expérience.

Pour toute candidature, veuillez faire parvenir votre CV + lettre de motivation au service des ressources humaines avant le 7 juillet  2018.

Par mail : candidatureinterne@arterris.fr

Ou par courrier : ARTERRIS  service Ressources Humaines - Loudes 11400 CASTELNAUDARY                              

Annonce mise en ligne le : vendredi 29 juin 2018

CDI - NORD DE PARIS





Expert Agronomie H/F

Dans une volonté commune d’innovation et de performance pour leurs sociétaires, les coopératives Agora, Cerena et Valfrance, ont décidé de mutualiser et d’étendre leurs compétences sur le périmètre des Services au sein de la structure Easi’Nov.

5 pôles la composent : Performance des cultures / Performance Technico-Economique / Traçabilité Echange et Valorisation des données / Environnement et Réglementation / Diversification.

Vous avez le sens du challenge et de l’innovation, vous êtes autonome et animé (e) par la volonté de réussir, rejoignez EASI’NOV et participez activement à son développement. 

Easi’Nov recrute : Un Expert Agronomie

Rattaché au Directeur opérationnel, vous aurez pour missions de :

  • Piloter opérationnellement le service agronomique
  • Définir la stratégie d’expérimentation, en lien avec les coopératives, dans un objectif d’innovation et de création de valeur ajoutée pour nos sociétaires
  • Proposer des axes de recherche de nouvelles techniques agronomiques (veille)
  • Définir et coordonner les protocoles d’essais innovants
  • Valoriser et synthétiser les données issues des essais pour valider techniquement les différents services et offres portées par Easi’Nov
  • Assurer la rédaction de supports techniques (argumentaires, catalogues, etc…)
  • Etre le référent auprès des techniciens spécialisés et généralistes sur votre périmètre
  • Former les collaborateurs spécialisés et généralistes, voire les sociétaires sur des thèmes précis (agriculture de conservation, sols, …)
  • Piloter, organiser et animer techniquement des visites d’essais

Profil recherché : Vous êtes titulaire d’une formation supérieure type ingénieur agronome. Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires. Vos aptitudes à communiquer, votre sens aigu de la pédagogie et votre discernement sont des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction. À la fois manager et homme/femme de terrain, vous êtes force de proposition et vous faites preuve d’une grande autonomie.

Conditions :

Poste en CDI  à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil

Poste basé au Nord de Paris avec déplacement sur les zones Agora, Cerena et Valfrance

Adressez votre candidature à EASI’NOV
Ressources humaines – Mme Maille Christelle
49 Avenue Georges Clémenceau – 60 300 Senlis
Ou par mail à cmaille@valfrance.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 13 juillet 2018

CDI-NORD DE PARIS





Expert Traçabilité, Echange
et Valorisation des données H/F

Dans une volonté commune d’innovation et de performance pour leurs sociétaires, les coopératives Agora, Cerena et Valfrance, ont décidé de mutualiser et d’étendre leurs compétences sur le périmètre des Services au sein de la structure Easi’Nov.

5 pôles la composent : Performance des cultures / Performance Technico-Economique / Traçabilité Echange et Valorisation des données / Environnement et Réglementation / Diversification.

Vous avez le sens du challenge et de l’innovation, vous êtes autonome et animé (e) par la volonté de réussir, rejoignez EASI’NOV et participez activement à son développement. 

Easi’Nov recrute : Un Expert Traçabilité, Echange et Valorisation des données

Rattaché au Directeur opérationnel, vous aurez pour missions de :

  • Piloter, développer et gérer les projets des différentes applications de traçabilité (Atland, Epiclès Inside, …)
  • Gérer la relation fournisseurs sur tous les outils déployés dans votre domaine d’expertise
  • Animer, accompagner et former les collaborateurs, voire les sociétaires, aux différentes solutions de traçabilité
  • Assurer la rédaction de supports techniques (argumentaires, catalogues, etc…)
  • Remonter les besoins du terrain dans une démarche d’amélioration continue
  • Piloter et développer les interfaces systèmes (interopérabilité et automatisation) pour les 3 coopératives
  • Collecter, valoriser et synthétiser les données issues des outils de traçabilité pour répondre et anticiper les problématiques culturales
  • Réaliser la veille technologique et commerciale des solutions

Profil recherché : Formation BAC +3/+5 agri/agro. Vous disposez d’une expérience significative réussie en tant que chef de projets. Vous êtes rigoureux dans le respect des procédures, des engagements et des deadlines. Vous êtes pédagogue, vous avez de l’initiative et le sens du contact

Conditions :

Poste en CDI  à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil

Poste basé au Nord de Paris avec déplacement sur les zones Agora, Cerena et Valfrance

Adressez votre candidature à EASI’NOV
Ressources humaines – Mme Maille Christelle
49 Avenue Georges Clémenceau – 60 300 Senlis
Ou par mail à cmaille@valfrance.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 13 juillet 2018

cdi-dijon



L’Union des coopératives agricoles CEREVIA, principale union de commercialisation de denrées agricoles (céréales, maïs, oléagineux, protéagineux…) en Bourgogne, Franche-Comté et Rhône-Alpes recherche son :

RESPONSABLE ADMINISTRATIF
(H/F)

CDI – DIJON (21) – AGENT DE MAITRISE
REF : RA-CRVIA

Rattaché à la Directrice Générale et en lien direct avec le DAF Groupe, vous assurez une fonction transversale avec les services de l’Union et les coopératives agricoles adhérentes.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Suivre et contrôler l’enregistrement informatique et le traitement administratif de l’ensemble des opérations nécessaires au suivi et à l’exécution des contrats
  • Superviser la facturation de l’ensemble des ventes et des prestations en collaboration avec 2 personnes que vous encadrez.
  • Assurer le suivi des comptes clients, des encaissements et relances clients
  • Assurer les travaux administratifs et comptables divers (élaboration et suivi de tableaux de bord, reporting et administration générale)

De formation Bac+2 à Bac +4 (comptabilité, gestion), vous avez acquis une expérience significative sur un poste similaire idéalement dans une structure agricole, ou agroalimentaire.

Ce poste très polyvalent nécessite une bonne maîtrise des ERP et des outils bureautiques. Des connaissances en anglais et en italien seraient un plus.

Vous êtes force de proposition, rigoureux et méthodique.
Vos qualités relationnelles, votre leadership seront vos atouts pour réussir dans ce poste.

Pour cet emploi, nous vous offrons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre société : Un parcours d’intégration ; Un package de rémunération : Fixe (salaire d’embauche à déterminer en fonction de vos expériences et parcours professionnels antérieurs) + 13e mois ; Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire.

Ce poste est à pourvoir pour septembre 2018.

Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre, CV et prétentions) sous référence RA-CRVIA :

CEREVIA – Groupe DIJON CEREALES
Direction des Ressources Humaines
4 boulevard de Beauregard – 21600 LONGVIC

E-mail : recrutement@dijon-cereales.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 6 juillet 2018

TOURNEFEUILLE



La CONSERVERIE LARROQUE recherche pour son magasin de TOURNEFEUILLE (31):

UN VENDEUR / UNE VENDEUSE

Au sein du magasin, vos missions principales seront de :

  • Conseiller et servir nos clients,
  • Encaisser et tenir votre caisse,
  • Réceptionner les marchandises et mettre en rayon en veillant à la rotation des produits en fonction des dates,
  • Passer les commandes aux fournisseurs,
  • Contrôler la réception des marchandises,
  • Organiser votre point de vente,
  • Effectuer des ouvertures et des fermetures de magasin.

Vous veillerez à ce que le point de vente soit toujours rempli, propre et organisé.

Votre profil :

Vous avez minimum 2 ans d’expérience dans le commerce alimentaire, et maitrisez les techniques de vente dans ce type de structure.

Rigoureux, autonome et dynamique, vous êtes doté d’un excellent relationnel.

Rémunération : En fonction de l’expérience

Par mail : recrutement@arterris.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 6 juillet 2018

Contrat saisonnier - Landes



Aide Laboratoire Saisonniers H/F

Référence de l'annonce : 2018MAS/ALSHM/maisadour14938
Présentation de l'entreprise : Maïsadour Semences, 140 Millions d'euros de CA et 700 salariés, sélectionne et met en marché ses propres semences de maïs, de tournesol et de colza. Sa marque MAS Seeds est présente dans près de 40 pays dans le monde et plus de 50% de ses effectifs sont basés hors de France. C'est également un des principaux producteurs de semences de maïs et de tournesol en Europe.

Maïsadour Semences est une filiale du Groupe Coopératif Maïsadour, 1er groupe coopératif du Sud de la France avec ses 5 600 salariés et son chiffre d'affaires d'1,34 Milliard d'euros. Le Groupe Coopératif Maïsadour est également présent au niveau mondial avec 11,4 % de ses effectifs répartis sur plus de 80 pays.

Type de contrat : Contrat saisonnier
Nombre de poste(s) : 1
Fonction : R&D
Date d'embauche : Dès que possible
Durée de la mission/ stage : 2 mois
Description du poste : Nous recherchons pour la campagne 2017/2018 des saisonniers (H/F) pour notre laboratoire contrôle qualité :

Les postes à pourvoir sont les suivants :

  • Aides analystes Contrôleurs qualité (analyse sur semences: Germinations, comptage...)
  • Opératrice de saisie
  • Manutentionnaire

Les postes sont localisés au sein de notre laboratoire contrôle qualité de Haut-Mauco (40).
Travail en 3*8/ 2*8/ journée
Lieu de travail : 40-Landes
Mail pour postuler : maisadour14938@rhprofiler.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 29 juin 2018

CDI - Toury



Un Technico commercial
Matériel Agricole (H/F)

Missions essentielles :

EURODEALER, entité du groupe agro-industriel AXEREAL est une société dynamique spécialisée dans la vente, l’entretien et la réparation de matériel agricole. EURODEALER améliore continuellement ses services et travaille en proximité avec les agriculteurs.
Pour accroître son développement commercial, EURODEALER recherche au sein de son équipe commerciale en région centre, un technico-commercial pour développer sa nouvelle marque Kubota.

Au sein d’une équipe de 10 salariés et rattaché à l’animateur commercial, votre mission principale consistera à développer l’activité commerciale de la marque Kubota. Vous développerez le chiffre d’affaires et augmenterez les parts de marché de votre secteur, en relayant l’image et le savoir-faire de votre entreprise auprès des clients nouveaux.
Dans le secteur de Toury, vous assurerez la vente de matériel agricole neuf et d’occasion sur les différentes gammes de produits (notamment, tracteurs - travail du sol – fertilisation – pulvérisation – fenaison – gamme agriculture de précision). La prospection, le développement et la fidélisation d’une clientèle d’agriculteurs feront partie intégrante de votre fonction.
Vous mettrez en œuvre les processus de vente pour atteindre les objectifs commerciaux et utiliserez les outils de vente mis à votre disposition. Vous assurerez un conseil de qualité nécessaires à l’optimisation des productions agricoles, argumenterez et démontrerez la qualité du matériel. Votre goût du challenge, votre ambition et votre persuasion, seront des atouts vous permettant de vous dépasser pour atteindre les objectifs commerciaux.

Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe Axéréal étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Profil :

  • Formation BTS Technico-commercial ou BTS force de vente
  • Connaissances et compétences techniques en machinisme agricole
  • Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire exigée  
  • Maîtrise de l’outil informatique

Avantages :

Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure :
Un parcours d’intégration. Un package de rémunération : Fixe + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Intéressement et Participation selon les résultats. Voiture + PC portable + téléphone.

CDI - Toury (45)

Contact : Anne-Sophie Camus
Axéréal SCA, AS- Camus - DRH Métiers du Grain 36 rue de la Manufacture CS 40639 45 166 Olivet Cedex
http://recrutement.axereal.com/application/form/11203?source=Candidature+interne

Annonce mise en ligne le : vendredi 29 juin 2018

CASTELNAUDARY


Le groupe ARTERRIS recherche sur Castelnaudary (11) :

UN  RESPONSABLE  FORMULATION  ET ACHAT
DE CEREALES H/F

Sous la responsabilité du Directeur Nutrition et Production Animale, vous serez  garant de l’approvisionnement et de la formulation pour les usines de fabrication d’aliments de bétail. Vos principales missions seront :

L’approvisionnement et gestion des matières premières :

  • Acheter les matières premières et gérer les contrats avec les différents fournisseurs,
  • Gérer le réapprovisionnement des usines, en relation avec le service Administratif Achat,
  • Gérer le réapprovisionnement des usines en pré-mélanges médicamenteux, avec le vétérinaire lié par la convention.

La gestion de l’activité formulation :

  • Etre le correspondant formulation pour l'usine, valider les substitutions autorisées sur les sites de productions, en relation avec les firmes services,
  • Valider et optimiser les programmes, les formules alimentaires et l'étiquetage.

Effectuer la veille réglementaire :

  • Participer activement au fonctionnement du système qualité de la filière Nutrition Animale, notamment pour le contrôle qualité des matières premières et l'évaluation des fournisseurs.

Piloter l’activité:

  • Etre responsable de la gestion des Prix Sortie Usine,
  • Participer avec le Responsable Industriel à l'élaboration des budgets prévisionnels.

Votre profil :

De formation supérieure en agriculture, vous disposez d’une expérience significative sur l’achat de matière première et sur la formulation.

Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’une forte capacité d’analyse. Vous avez la culture du résultat.

Rémunération : En fonction de l’expérience.

Par mail : recrutement@arterrisfr

Annonce mise en ligne le : vendredi 29 juin 2018